Monday, August 8, 2011

New job מהנדס/ת מכונות למחלקת ההנדסה

LinkedIn Following

  • Group: JOBS 2.0: Job Search Career Networking Staffing. Post Resume -Get Paid by Employers at Resumark .com
  • Subject: מהנדס/ת מכונות למחלקת ההנדסה

Neta Brenner posted a job: מהנדס/ת מכונות למחלקת ההנדסה

"לחברת סטארט אפ מאתגרת באיזור איירפורטסיטי דרוש מהנדס מכונות לעבודה במחלקת הנדסה העברה מפיתוח ליצור: לווי מוצר חדש בשלבי מעבר מפיתוח לייצור ותחילת ייצור סדרתי, הכנת תיק לייצור סדרתי. כתיבת הוראות ייצור, הוראות הרכבה, הוראות בדיקה ניהול בקרת תצורה – קטלוג פריטים, עצי מוצר, ניהול מהדורות תכנון ויישום שינויים הנדסיים במוצר ECO הובלת פתרונות לשיפור איכות המוצר הובלת פעילויות הנדסיות להורדת עלות המוצר תמיכה בייצור וברכש: טיפול בבעיות טכניות, אישור חריגות בייצור וברכש, מציאת תחליפים, תמיכה טכנית בקבלני משנה. תמיכה בקו הרכבה: טיפול בבעיות טכניות שוטפות ויום-יומיות בקו ההרכבה, בדיקה ואישור חריגות בקו. השתתפות בניתוח תקלות עם אנשי הבטחת איכות והשתתפות בפעילות מנע התנעה וניהול פרויקטים קטנים ברצפת הייצור (מתקני בדיקה, מתקני כיול וכד') עבודה מול מספר רב של ממשקים דרישות: מהנדס/ת מכונות ניסיון של 5 שנים לפחות בתפקיד דומה הבנה וניסיון בתהליכי יצור ואיכות. ניסיון של לפחות 3 שנים בתחומים הבאים העברה מפיתוח ליצור ליווי תהליך הייצור בהרכבות מכאניות וחשמליות תיעוד מוצרים ובניית תיקי יצור עבודה מול קבלני משנה תהליכי שינוי הנדסי ניסיון במוצרים מולטי-דיסציפלינריים – מכניקה, אלקטרוניקה, תוכנה יכולת לפתרון בעיות מורכבות ע'י שימוש בטכניקות הנדסיות או עקרונות מדעיים ניסיון בהובלת פרויקט או נושא טכני הנדסי שליטה בתוכנת SolidWorks יתרון ניסיון בעבודה במערכת ERP. עדיפות לפריורטי. ניסיון בעבודה במערכת PDM/PLM – יתרון שליטה טובה בתוכנות Office יכולת הבעה גבוהה בכתב ובע"פ אנגלית ברמה גבוהה ניסיון בציוד רפואי – יתרון יכולת עבודה עצמאית יחסי אנוש מעולים דייקנות והקפדה על פרטים neta@ybr.co.il בבקשה לציין שם וכותרת המשרה בכותרת המייל"

Don't want to get activity notifications: Change your following people settings »

Learn more about following people's activity

LinkedIn values your privacy. At no time has LinkedIn made your email address available to any other LinkedIn user without your permission. ©2011, LinkedIn Corporation.

No comments:

Earlier Posts